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在“五一”国际劳动节到来之际，我们走进厦门火炬高新区，聚焦八位（组）劳动者的故事，一同感受劳动精神、工匠精神，为他们喝彩、向他们致敬，以此向每一位努力奋斗的你，致敬！
近日，亿联网络嵌入式软件开发组荣获2024年“全国工人先锋号”称号。值得注意的是，亿联网络嵌入式软件开发组平均年龄只有28岁。这支年轻团队如何吹响“工人先锋号”？
“我们主要负责公司无线音视频移动终端系列产品的嵌入式软件开发工作。”团队负责人曾炳阳介绍，嵌入式开发工作融合了硬件与软件，是技术与创意的结合。令他颇为自豪的是，在小伙伴们的共同努力下，部门研发的无线音视频移动终端系列产品销量已连续三年保持50%的增长。
面对重大任务，这个团队发挥年轻人的冲劲、闯劲，攻坚克难。“印象最深刻的是，2021年，我们成功解决了漫游大系统数据交互及测试设计的技术问题，并在位置漫游以及语音漫游等多个领域实现技术层面的较大提升，这些都为后续公司无线音视频移动终端业务的发展奠定了坚实基础。”曾炳阳说。
网络通信行业瞬息万变、知识更新快。长期以来，团队强化岗位培训，通过授课、头脑风暴等方式，持续锻造专业精进的“金刚钻”。
在实践中锤炼，在锤炼中提升。团队逐步形成了“创新和精益求精”文化，一方面立足创新驱动，推进产品结构升级、更新换代；另一方面追求精益求精的工作作风，力促科技创新与用户体验的融合。
人才的梯次培养，也为团队、公司的长远发展夯实支撑。每年，嵌入式软件开发组都会吸纳优秀的年轻人加入，通过“老带新、传帮带”使年轻人快速成长，跑好创新发展“接力赛”。
如果说质量是企业的生命，那么产品检验员就是守住质量关口的“哨兵”。乾照光电品管部产品检验组多年来不仅当好品质前沿“哨兵”，更力促降本增效，10年间让检验效率提升了60%。
走进乾照光电品管部，一张张外观类似CD唱片的LED芯片整齐码放。乾照光电是国内领先的全色系超高亮度LED外延片及芯片生产厂商，产品主要应用于显示屏、照明等领域。
产品检验组负责人熊惠萍介绍说，他们是支“老带新”的队伍，其中十年以上工作经验的员工占比一半。也正是长期的深耕，使团队练就了“独门绝技”。而一系列的经验，也被提炼为培训方案，通过“师带徒”“一对一”培训责任制的方式，让年轻员工迅速上手。
不仅如此，这个班组还以赛促训，通过每年的“找茬”拼，从时间、手法、正确率、异常描述完整性等多个维度，对员工技能进行全方位评估。通过竞赛，班组人员的数据报表作业效率提升了30%，检出正确率达95%以上。
质量更高、速度更快，是班组的目标。多年来，这个班组通过优化检验手法、检验方式、抽样方案、培养“多面手”等举措，保障检出能力，提升检出效率。2014年到2023年，班组实现了产能翻倍。
如何利用AI等新兴技术，打造更加好用的音视频编辑软件？这是尤嘉华一直在思考的问题。作为美图影像研究院（MT Lab）的成员，他和同事们致力于夯实AI技术底座，推动影像应用落地，帮助用户提高生产效率。
“我算是业内较早做移动端视频软件开发的程序员。”尤嘉华是美图最早一批的程序员，坚信“长期主义”的他，自2014年开始研发移动端视频工具以来，就一直在这一领域深耕，跟随公司经历从移动互联网到人工智能的跨越。
长期的坚持和积累，也使尤嘉华和同事收获丰硕的果实。2022年6月，美图公司发布视频编辑软件Wink，产品一经推出，市场反馈良好。通过该软件，可实现“一键成片”“零门槛生成Vlog”等功能——即便是新手“小白”，也能变身专业剪辑师。
“我们正进一步研究，借由AI技术，自动生成音频卡点。”尤嘉华说，在音视频编辑中，分析音乐节奏、精准卡点是门“技术活”，他们希望通过AI解决这一“痛点”，目前项目已取得了阶段性进展。
“热爱和坚持是工匠精神的底色。”在尤嘉华看来，这份工作的魅力在于“每一天都是崭新的”，尤其是随着人工智能时代的到来，新技术加速演进，新成果层出不穷。“不断地探索未知领域，收获成长。”
每天，陈安贵与同事往返于实验室和生产线之间，专注于熔断器产品的研发设计和性能验证。熔断器是电路安全保护元器件的一种，它好比一位“隐形守护者”，守护着用电设备安全。
自2012年加入赛尔特公司以来，陈安贵就一直从事熔断器的研发设计工作。一个小小的熔断器，从设计、制样再到测试等环节，都凝聚着他和同事的智慧和汗水。
“开发产品的过程虽然很枯燥，但见到产品问世那一刻的快乐也是无可比拟的。”陈安贵回忆说，他和同事曾历时大半年成功开发了一种新型材料，使熔断器产品在满足小体积、轻量化需求的同时，拥有更高的性能。如今，这种新材料已应用于赛尔特的多种熔断器产品，获得了客户认可。
“试验是不可能一次成功的，当时开发这款新材料就做了上百次的试验。”连续的失败，也曾让陈安贵产生无力感，不过倔强的他都咬牙坚持了下来。事后他感慨说，搞研发贵在热爱和坚持。
眼下，陈安贵正加紧推进储能系统新能源熔断器新品的开发——伴随新能源产业的蓬勃发展，相关熔断器需求持续涌现。“这是一个新兴的领域，需要我们带着问题去学习、去突破。”再度踏上新产品开发之旅，陈安贵充满信心。
俗话说“女人心，海底针”。欧宁和团队的工作，就是应用AIGC（生成式人工智能）、大数据等前沿技术，识别“女人心”，更好地为女性用户服务。
欧宁所在的美柚公司，从经期工具应用起步，逐步发展成为国内最大的纯女性用户平台。2023年，公司抢抓AIGC机遇，专门成立了大模型团队，尝试将AIGC融入研发生产全流程。
“最典型的是，经期预测就在AI赋能下实现了升级。”欧宁说，过去他们主要采用传统的日历法来预测经期，如今，则由AI基于每位用户的具体数据，给出高精度的预测。
而在内容生产环节，AIGC带来的变革最为显著。“有了大模型后，系统可以自动生成面向女性需求的内容，比如穿搭、旅游、健康建议等等，这些内容可与现有用户分享的内容形成补充。”欧宁说，美柚产品有较强的社区属性，社区内容的持续供给极为重要，AIGC不仅赋能内容生产，更帮助企业节约了相关成本。
从某种程度上来说，欧宁和团队像是AI的老师——把大量的数据“投喂”给AI，让其不断学习、优化，从而“通情理、懂人性”。不过，AI也会犯错，甚至回答不出“送分题”。为此，欧宁和团队还专门训练出了校验模型，这相当于多一道把关，确保AI生成内容的质量。
4月底，美时美克生产车间内呈现一派忙碌景象。一个个零部件经由工人的巧手，变身车载空气净化产品；仓库里，打包好的产品堆积成山，等待运往全国多地。
作为智能香氛模块生产领班，苏秀清正在生产线一角，仔细查看刚组装完的产品。“品质是产品的生命线，马虎不得。”入职美时美克14年，苏秀清一直在生产一线，对二十多种型号的产品生产工序熟稔于心。
眼下正是公司销售旺季，应对订单激增的情况，苏秀清需要一个人管理两条生产线，确保进度按时序推进。从人员组织安排到协调物料，再到处理突发情况，她沉着应对。
“她做事非常稳妥。”同事眼中的苏秀清勤劳朴实，责任心强。“只要计划下达，她一定按时按质完成生产任务。有时候，客户有临时需求，她也能立即响应，冲锋在前。”一位同事这样评价。
在苏秀清看来，是工作给了自己成长和蜕变。她记得，2010年加入美时美克时，公司还只是个规模不大的小厂。在生产线上，她从最基础的锁螺丝干起，一点一滴，逐步积累经验，提升技能水平。
干一行，爱一行，钻一行。从某种程度上说，苏秀清也是美时美克公司以专注铸专长的一个缩影。2022年，公司上榜国家级专精特新“小巨人”企业，截至目前，公司产品已累计配套比亚迪、赛力斯、奇瑞、吉利等 20 多家乘用车主机厂的一百多款车型，市占率行业领先。
钱智毅办公位旁的书架上，摆放着运筹学、深度学习方面的书籍，这与他从事的工作有关——应用AI技术做运筹与决策，服务政府和企业用户。
“虽然听起来有点学术性，但其实与我们的日常生活息息相关。”钱智毅以渊亭科技帮助中国建设银行选址为例，阐述了运筹与决策的实际应用。“我们会综合考虑人流量、周边设施等多重因素，运用先进的算法进行计算，以得出最优的选址方案。”
自2014年加入渊亭科技，钱智毅见证了公司在AI浪潮中的磨砺、成长。如今，渊亭科技已成为国内领先的一站式认知决策智能平台与服务商，在知识工程（知识图谱、图计算、图推理等）、机器学习、运筹优化方面拥有核心技术优势和工程化能力。
“从事AI技术应用工作，需要具备创新思维、敏锐洞察能力以及高度的责任感。”在钱智毅看来，推动AI技术的实际应用，需要深入理解客户需求，让人工智能“+”出新的生命力。
今年，钱智毅将主要精力投入到“算法仓”项目中，渊亭科技算法仓平台集成了国内外众多前沿的算法模型，并融合了渊亭科技自研的算法模型，同时开放接口支持第三方算法厂商的接入。目前，该项目已经与中国铁塔成功合作，实现应用落地。
标书，是一家企业的名片，更是叩开新业务大门的“敲门砖”。进入投标办3年来，张梅秀已书写超600份标书，力求为公司抓住每一次商机。
张梅秀所在的国检集团厦门宏业公司，致力于为社会各界提供建材与建工质量检测、环保检测、房屋安全鉴定等领域的检验检测服务。2021年，本是公司财务的张梅秀被调岗至投标办，开启职场新征程。
“一切从零开始，的确是个不小的挑战。”为了能尽快胜任投标工作，张梅秀自学规范性投标流程，填补行业、法律等知识，通过不断学习练就过硬职业技能。
“投标工作是一项精细的技术活，大到技术方案的确定，小到标点符号、格式的核对，每一步都会影响到投标结果。”张梅秀说，“抠细节”是他们的常态，团队一方面与各部门反复确认技术方案，另一方面反复打磨标书的每个细节。
正因为张梅秀的严谨和尽责，投标办今年来先后为公司拿下火炬同翔通用厂房、翔安机场等一批省、市重点工程项目配套检测服务的订单。（文/记者 林露虹 通讯员 管轩 刘清 图/记者 张奇辉）